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擊掌哲學：英雄退位，團隊出場
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出版社: |
臉譜文化
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| 出版日期: |
2004/06 |
| ISBN: |
9789867896803 |
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商品簡介 |
《紐約時報》暢銷書《一分鐘經理人》《共好》《顧客也瘋狂》作者，管理大師肯布蘭佳再度推出建立成旦庤云獄熅氻漭U——《擊掌哲學：英雄退位，團隊出場》。
以《一分鐘最佳團隊》和《共好》這二本書的領導概念為基礎，布蘭佳指出，領導人若是想要建立成旦庤丑A發揮一加一大於二的力量，就必須做到:(1)提供清楚的目標和價值，(2)解放束縛，發展技能，(3)創造團隊力量，(4﹚對有助於達成團隊目標的行為加以持續獎勵和褒揚。
布蘭佳採取他一貫的說故事手法，講述亞倫．福斯特的領導故事。亞倫被解雇了，老闆說：「我們需要優秀的工作者，但也需要能夠以團隊為己任的人。」亞倫發現兒子的曲棍球隊對團隊合作也一竅不通，而球隊教練則要求亞倫加入，教導隊員們團隊合作的真義。在一位退休教練的協助下，亞倫和曲棍球隊逐漸體會團隊合作的精神，也了解到「三個臭皮匠勝過諸葛亮」的道理。
本書是所有追求成左滬茪H以及渴望在當今變遷市場中，讓企業茁壯的高階經理人，絕對必看的領導經典。
「我希望在這個可讀性高又動人心弦的故事之中，你會發現你想要尋找的東西。」――暢銷書《誰搬走了我的乳酪？》作者史賓賽．強森熱烈推薦
「《擊掌哲學》生動地描寫了團隊合作的精神，以及團隊合作何以奏效。我認為這本書將成為布蘭佳和包樂斯的代表作。他們再度合作創造出給經理人看的經典領導作品，若是錯過，你的損失可就大了。」――暢銷書《與成它閉龤n作者史蒂芬．柯維
作者序
你現在讀的這本《擊掌哲學》，是我們四個人的合作成果。但我們知道，若不是團隊合作的魔力，我們誰也寫不出這本好書。況且，如果真的是我們獨力寫作的話，寫出來的重點也可能大不相同。 我們埋首於建立成旦庤云熒妝壑坐丑A發現一個重要教訓。凡是團隊魔力所在之處，個人可能會遭致挫折，甚至承受痛苦。身為高手過招的團隊成員，並不表示可以在挑選其他成員的優點彙總後，能夠針對理想產品、計畫或方案，讓你展現所長，提出個人獨到的觀點。事實上，當你在挑選其他成員優點的同時，別人也在挑選你的優點。
如果你打算成為高手飾... |
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